关于双减的创新案例精品多篇

[导语]关于双减的创新案例精品多篇为网友投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。

美术社团实施方案

宗旨：提高校园艺术水平，形成校园良好艺术氛围。

美术社团任务：

1、每学期举办一场书法、绘画展览。

2参加校内外艺术表演或比赛。

训练地点：校美术社团教室。

机构及各部门职能细则：

团长：1人。副团长：2名。总体负责美术社团规划、管理工作。

外聘艺术指导：1~2名。常任美术指导：2人。

美术社团队长：2人。负责考勤，协助指导教师完成训练任务，并及时了解团员学习情况。

美术社团上级主管：艺术教育委员会。

美术社团团员：校美术艺术协会会员。

具体章程：

1、凡建平学生，品行端正，热爱美术，具有一定能按要求完成学习、展览任务的同学，均可参加。

2、每学年组织赴外学习交流。

3、书法、绘画展览管理、训练有关经费等由艺术教育委员会下拨。

4、每期书法、绘画展览建立档案（如节目单、照片等）。

5、美术社团活动团员一次缺席扣5分，无故迟到、早(www.)退30分扣2分，展览、比赛缺席扣10分。累计无故达30分者，自动除名。

6、爱护书法、绘画用具，美术用具平时由音美专人保管。其他人租借需经批准。

7、对全勤94分以上同学予以实物奖励。

8、美术社团训练、活动日程：每周二下午：3：10~4：30；每周四下午：3：10~4：30。

8、美术社团团员颁发金苹果美术社团纪念证书，团龄一年以上者或获区一等奖以上成绩者颁发校优秀证书。

我校养成教育的实施途径是：构建模式——制定方案——教师示范——主题互动——行为养成——考核归纳——总结表彰。

为深入贯彻落实“双减”工作精神，全面提高学生综合素养，xx五中秉持“尊重差异，提供选择，多元发展，开发潜能”的办学思想，坚持“提质量、夯基础、求突破、创特色”总体工作思路，坚持办未来教育，培养未来社会人才，为学生一生发展奠基的教育信念，紧扣提高课堂教学质量这个中心任务，认真落实激情教育，智慧化高效课堂，精细化管理三箭齐发的特色发展之路。着力推进“三个提升”，确保“双减”“五项管理”工作落地生根，

一、党建引领德育为先，促新时代学校思想政治育人体系提升

1、常规活动促习惯养成

全面贯彻《中小学德育工作指南》《xx五中班主任考核办法》。学期初对班主任进行聘任，每月对班主任工作进行星级评定并落实奖惩政策，逐步形成了多劳多得、优劳多得的量化考核办法。认真落实学生一日学习常规教育，学生一日生活常规教育，流程化、规范化、具体化，具有可操作性，在抓细节中提升学生素质，抓小，抓实，抓恒。“小”，抓小事，小节，小问题；“实”，抓落实，务实，扎实；坚持就是效果，坚持就是文化，坚持就能发生变化。“恒”，就是反复抓，抓反复，用22天改变一个习惯。发挥一切德育职能人员的作用，把课堂作为德育工作主阵地，注意发挥各学科教学的德育作用，注意发挥学生干部的作用，加强中小学生品行养成教育，学校严格落实“双减”政策，进一步加强作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”，积极推进课后服务“5+2”模式，不断规范办学行为。

2、主题活动促知行合一

积极开展社会主义核心价值观进课堂、进头脑主题活动，“文明礼仪进校园”活动，先后评选了100多名文明礼仪标兵，营造了人人讲文明的良好氛围，积极做好文明校园创建工作。通过庆祝建党100周年系列活动，学生行为习惯强化养成周活动激发学生的爱国热情，培养吃苦耐劳和集体主义精神；通过励志微班会，激发育人大能量。创新主题班会形式：利用上午上课之前，中午上课之前的10分钟，采用“短平快”的形式，快速及时的解决了班级建设和学生成长中遇到了各种问题，微班会立足“小”，注重“精”，既保证了实效性，更具有针对性。一次成功的微班会就是一次热血的励志教育，是一次发泄不良情绪的心理教育，是一次掌握学习方法的指导教育，激发出了强大的育人力量，让学生在心灵上受到震撼，对学生发展进步产生深远的影响。

3、特色活动促个性发展，积极推进五育并举，促进学生全面发展。

深入开展大课间活动，坚持利用上午第二节课后的课间，中午上课之前，和下午第二节课后采取不同的形式如跳曳步舞、跑操、跳绳等活动，保证每一名学生每天锻炼一小时，有效促进了学生体质健康的提升。

4、协同育人，凝聚教育向心力

实施家校共育行动，构建学校与家庭社会协同育人的良好机制。充分发挥家长委员会协同作用，完善家校联系制度，提升家校育人成效。

创设了行为契约活动，希望通过科学的专业化的契约教育，督促学生养成自律、自主学习的好习惯，担负起自己的使命和职责，并在不断追求自我突破的过程中实现自我。通过28天的行为契约教育，逐步培养学生和家长的行为习惯，从而实现小契约，大教育的教育目的。

二、提升学校教学质量，深化课堂教学创新

1、在教学创新上探索高效教学模式

学校围绕发展性课堂创建，体现以先学为基础、问题生成为纽带、展示分享为核心的基本理念，使每位教师积极打造体现学科特色和个性风格的课堂教学范式。积极推进“四步互动”教学模式下的6+1高效课堂建设。

2、强化“双减”落实，聚焦课堂教学

（1）提质增效，强化课堂主阵地，构建新型的教学模式，注重启发式、体验式、互动式、探究式教学，打造高效课堂。

（2）智慧化高效课堂助力教学，实现教学过程智能化多样化，全面提升教育教学质量。让学生自主学习，挖掘学生的潜能，培养学生解决问题的能力，促进小组与小组、学生与学生在互动中学习、竞赛，激发学生的争先创优意识。通过智慧化教育平台，实现成绩分析、知识点诊断、试题解析等功能，做到精准教学。通过网络学习空间的资源汇聚、智能推送、精确查找等，实现查漏补缺，提高学习效率。

（3）以学生发展为根本，认真落实课程方案。学校认真落实“一课两翼多维度”课程体系总体规划，除国家课程外，开设了适应学生个性发展的特色课程。配齐各科的专任教师，保证了国家课程、综合实践课程、地方与校本课程、艺体课程等开足开齐。确保安全教育、环境教育、传统文化、人生指导、研究性学习、劳动技术、足球、音乐等课程的有效开展。成立了多个社团，经常开展社团活动，逐步实现“国家课程校本化、社团活动课程化、隐性课程系统化”的良好局面。助力学生全面发展，给学生打造多元化的成才道路，依托归昌乡得天独厚的条件，开展了“姜湖贡米”校本特色课程，培养学生热爱家乡，建设家乡的情 ……此处隐藏7331个字……将学校一切工作向“双减”靠拢。让“双减”在学校不仅仅是一句口号，还是学校争创一流名校的契机和转折点；是老师们专业化成长进步的踏板和着力点；是学生健康成长快乐学习的依据和出发点。为了学生更好，更全面的成长成材，双减减的是学生的作业负担，参加辅导班负担，减的是家长辅导孩子困难，到处花钱选择补习班的负担。而换来的是对学生更精细化，专业化，质量化的作业和指导，是更加丰富多彩的兴趣特长的培养和发展。

一、课堂高效有趣味性

打铁还需自身硬，要真正将双减贯彻执行，而不是高开低走，上好课就成了至关重要的一件事。让课堂出实效，向40分钟要效率，把课讲好，讲透，讲的让学生容易接受是我们全体教师一直都在努力去做的事。并且在学校领导的带领下学校成立了青苗工作室，青蓝工程，一师一优课等项目和工作组。学校不定期安排听名师报告课，请专家进课堂点评老师课堂的优势和不足，也去别的乡镇听优秀老师讲课，或者邀请临近乡镇老师来听我们讲课。大家互相分享优秀的教学经验，互相给出改进的方向和方法。老师们团结合作，共同进步，让工作变得快乐，让成长变得轻松。我们深深地意识到，别看双减减的都在课后，但是双减政策的执行，课堂才是关键，课堂是双减的基础也是双减的保障，双减政策能否真正落地生根，就看老师们是否抓住了课堂教学。

二、作业精炼有靶向性

为落实双减政策和五项管理规定，学校低年级不留书面作业，高年级的总作业量不超过一个小时，让每个学生都能用课后服务的时间来完成家庭作业，作业不再回家。各科老师密切配合共同商量共同制定一天的作业。结合每天老师所教学生所学，充分考虑不同层次学生对知识的掌握情况，分层次，分梯度制定作业，让接受快理解力强的进行更深度的练习和拓展；让理解力弱，接受慢的同学在掌握基本知识的同时，给予难度适中的强化作业；而对于个别课堂上无法完成新知识建构的学生老师会及时利用课后服务时间进行专门辅导，确保不落下一个学生，让每个人都能学有所获，学有所成，学有所悟。因此，我们对作业的要求不仅仅是少，而且还要精，要紧扣当天所学知识，真正让作业起到对课堂复习巩固和强化延伸的作用。并且在课后服务中老师能根据学生的作业情况，适时给予引导。让学生在减了负担的同时不减成绩。

三、特长培养有专业性

为了丰富学生的校园生活，培养学生的兴趣和优势，全面发展学生的能力。学校组建成立了各种兴趣特长班。不局限于我们自身师资力量，学校还从其他学校和社会上聘请了不同领域的资深老师和专家。保证每个特长班都有至少一名专业的指导老师或者教练进行培训和指导。在课后服务的作业任务完成了之后，学生可以依据自己的兴趣爱好和特长报名参加相应的特长班。并且各个特长班都在自己的领域取得了许多成绩，真正让学习不再局限于书本，不再让学生读死书，学死知识，还大大推进了素质教育，让学生得以全面发展，让校园里百花齐放，争奇斗艳。

一、课程开发目标

为了加强本校学生艺术素养的培养，激发其艺术灵性，学校结合自身优势，经课程开发小组共同讨论，初步确定我校现阶段校本课程的美术课程目标为：

1．通过艺术教育，培养学生审美能力，从而提高学生艺术素养和能力，积累深厚的艺术文化底蕴，激发学生对艺术的热爱之情。

2．让每个孩子都学有所长，通过美术教育，努力培养自己的一技之长，为他们的今后提供自我发展的空间。

3．通过艺术教育，塑造学生健全完美的人格，培养他们良好的心理品质，从而丰富孩子们的人生，使他们健康快乐地生活。

二、课程开发安排

美术校本课程：漫画、设计、国画、素描、美术字及应用。

三、课程实施与评价

1．课程的实施

（1）成立学校校本课程开发与实践工作小组，校长是决策者，对校本课程开发进行全面负责。教务主任具体负责课程开发实施评价等工作，成员由各类课程的开发教师担任，具体落实好各门课程实施工作。

（2）制定形成校本课程的实施计划，学校校本课程开发与实践工作，起草校本课程开发总体方案。经学校审议通过后，各课程的开发老师根据方案制定具体的、操作性强的课程实施计划，目标明确。其次是课程内容的安排，要求重点明确，按从易到难，联系学生的实际及课程资源的情况来安排。涉及到选择什么样的内容来自编或选编校本课程的教材；怎样组织这些内容，准备哪些教学用具或教学资源；在课程上如何设置等问题，然后是课程实施预设：涉及课程实施方法、如何组织教学，课时安排，场地的安排、人数的要求等内容，最后是课程评价建议：如何对教师自身和学生进行客观合理的评价，涉及评价方式、评价内容等。

（3）加强校本课程的培训。“艺术教育校本化”犹如一颗晶莹剔透的露珠，它柔和温情，附着到每一个发展主体上，延着主体的个性特长润湿、蔓延，甚至深入到主体的骨髓中去，使主体在宽松和自由的环境中不断完善自我……为了将研究细化求得实效，我们把研究分为三个阶段：第一阶段，编写教材，付诸实施。把对学生艺术创作、艺术设计、工艺制作等方面要达到的要求与基本途径罗列于上，各开发教师再根据本年级学生的个体差异，细化基本途径，选择合适的教材来充实校本教材，并付诸实施。第二阶段：积累材料鼓励创新，及时交流经验，鉴定经验的可取可行性，鼓励学生在接受艺术教育的基础上，有所创新。第三阶段：完善校本化体系，展示成果。制定完善我校艺术教育校本化体系，整理和分析研究结果，撰写研究报告，汇报观摩课，展示学生才艺各类研究成果展示。召开验收鉴定会，对课题研究进行评审验收。

2．建立校本课程的评价体系。为了确保校本课程开发的合理性，促进教师专业发展，张扬学生个性，形成学校特色，我们对校本课程进行评价，主要从几个方面进行：

（1）对教师的课程实施评价。主要是对教师教学过程的评定，包括：教学准备、教学方式、教学态度等方面评价，这样有利于促进教师自身专业的发展。评价以教师自我评价为主，同时重视学生、家长、教师同行、校长对教师的评价，方法有课堂记录、案例评析。

（2）对学生成长的评价。评价时，我们特别注重学生个性和特长的发展，关注学生对校本课程的学习过程，强调评价主体的多元化。学生在学习活动中对师生关系的实际感受、学生的学习兴趣和获得成功的体验等成为评价学生的主体内容。评价的方法除了观察、调查、考查学习知识、成果展示等外，我们还将建立学生兴趣特长发展的“成长记录长廊”，允许孩子们把自己认为优秀的作品（一张画、一副手抄报、一个小制作……）放到艺术长廊中，可以想象几年之后，当孩子们再去看哪些作品时，会发现自己又长大了，或许这些作品将陪伴他们以后的人生道路。

四、保障的措施：

1、学校将尽力地在经费、人力和物力上给予最大的支持。

2、学校将对参加校本课程的开发与实施工作的教师给予一定的奖励。

3、组织的保障。建立校本课程开发与实施领导组如下：

组长：

成员：

授课教师：

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